2024年中国石油大学MBA招生简章
2023-08-30 10:40 | 太奇MBA网
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一、院校介绍
学校简介
中国石油大学（北京）是一所石油特色鲜明、以工为主、多学科协调发展的教育部直属全国重点大学，是“211工程”、“985优势学科创新平台”、国家一流学科建设高校，是教育部与中石油、中石化、中海油等五大能源集团共建的“政产学研”相结合的高水平研究型大学。
经济管理学院简介
中国石油大学（北京）经济管理学院始于1956成立的北京石油学院工业经济系，也是我国理工科大学中最早成立的管理类院系之一。1988年石油大学（北京）经济管理系成立，并于1989年开始招收工业外贸专业本科生。根据石油工业发展的需要，1995年4月在石油大学（北京）经济管理系和石油大学（华东）管理工程系的基础上成立石油大学经济管理学院。2001年7月，石油大学（北京）经济管理系更名为石油大学（北京）工商管理学院。2005年，石油大学（北京）更名为中国石油大学（北京）。2018年，工商管理学院与中国能源战略研究院合并成立经济管理学院。
中国石油大学（北京）经济管理学院以学校创建石油石化领域世界一流的研究性大学的宏伟目标为出发点，全面创新教育机制，力争为国家现代化建设与经济安全、能源安全做出新的贡献。
经济管理学院设有会计系、管理科学与工程系、企业管理系、应用经济系、金融系。学院拥有管理科学与工程一级学科博士学位授权点和博士后流动站，该学科是北京市重点学科；拥有管理科学与工程、经济管理、应用经济学3个一级学科硕士点，会计学、企业管理、技术经济及管理、管理科学与工程、产业经济学和金融学6个二级学科硕士点，MBA、MPAcc、MFin3个专业学位点，1个全英文学术型硕士项目；拥有会计学、财务管理、市场营销、信息管理与信息系统、能源经济、金融学6个本科专业。其中，管理科学与工程为北京高校“高精尖”学科；会计学、能源经济为国家一流本科专业，市场营销为国家级特色专业，能源经济为教育部综合改革试点专业。
学院现有教职工90人，其中专任教师82人，管理人员8人。专任教师中具有博士学位83%，其中17人毕业于世界排名前200的海外知名高校，55%的教师具有半年以上出国研修经历；具有高级职称的教师比例为61.90%，其中教授18人，副教授34人，讲师32人。教师中，享受国务院特殊津贴专家2人，教育部高等学校教指委委员1人，国家社会科学基金重大项目首席专家2人，教育部哲学社会科学重大课题攻关项目首席专家1人，北京市教学名师1人，北京市师德先进个人获得者 3 名，北京市优秀博士论文获得者 1 名。
学院现有在校生1728人，本科生1111人，其中，全日制本科生1077人，留学生34人；各类研究生617人，其中，博士生42人,硕士研究生575人，留学生46人。
学院积极开展国际交流合作，与英、美、德、加、澳等国知名高校及学术机构建立了多层次、多领域、多渠道的交流合作关系。每年通过各类合作交流项目派出50余名师生赴境外交流学习，聘请10余名国际专家、学者来校讲学，接收30余名留学生来校学习交流。学院与国家四大石油公司在人才培养方面开展了广泛的合作，为来自哈萨克斯坦、古巴和印尼等国家的石油公司培养了国际型高级管理人员。目前已成功举办“中国能源战略国际论坛”等多场国际学术会议及国内学术研讨会，有力提升了学院国际知名度，扩大了学院在能源战略研究领域的影响力。
近五年，学院新增国家科技重大专项课题2项、国家科技支撑计划专题各1项，国家自然科学基金面上项目及青年项目22项，国际科技合作项目1项，国家社会科学基金项目4项，北京市自科社科和教育部人文社科基金共18项，国家能源局和发改委等省部级项目33项。
项目优势
•“1+1”中外合作办学模式：与美国名校双学位联合培养项目
•暑期游学项目：无可比拟的英美顶尖名校交流平台和资源
•私董会CEO圆桌：智慧碰撞/经济高效的互助智囊团
项目特色：
•立足石油辐射纵横
•全链覆盖专通融合
•知行合一国际视野
【报考条件】
中华人民共和国公民
拥护中国共产党的领导，品德良好，遵纪守法
必须具有大学本科毕业后三年以上(含三年)工作经验，或者高职高专毕业后五年以上(含五年)工作经验，达到与大学本科毕业生同等学力的人员，或者具有硕士或博士学位并有两年以上(含两年)工作经验。
【专业方向】
能源公司战略与管理、能源金融与风险管理、公司财务与会计、营销与物流管理、企业综合管理、创新创业
【招生计划】
【入学考试】
1、提前面试
学校组织专业综合面试，重点考核考生从事管理工作等方面的潜在素质和学习理念。
2、初试
初试为全国联考，初试科目：管理类联考综合能力（满分200分）、英语二（满分100分），考试时间均为3小时。
3、复试
初试成绩达到国家和学校规定复试分数线的考生可获得复试资格。学校组织专业综合面试，重点考核考生从事管理工作等方面的潜在素质和学习理念。
二、备考指南
【提前面试备考指南】
报考非全日制的考生，可以申请参加提前面试。提前面试面试未通过的，可以考后再次参加复试（见下方复试备考指南）。
1、提前面试解析：正常的研究生招生流程，是先统考，后复试，然后总成绩排名，从高到低录取。MBA专业相对特殊，实现提前面试，也就是“提前复试”，提前挑选优质生源。提前面试通过的考生，将获得优先录取资格，统考分数要求也相对降低。
提前面试虽然本质上是复试环节提前进行，但提前面试的目标是挑选优质生源，所以，流程会比正常复试要复杂，材料要求比复试高很多，面试整体难度也比复试难一些。
提前面试与复试淘汰方式不同，复试一般不会直接淘汰考生，而是将复试分数与初试加总排名，从高到低录取；而提前面试，会直接淘汰考生，而且淘汰率还很高，目的及时对比挑选最优质的生源。
2、提前面试的环节，分为申请材料和面试两部分。提前面试的本质，也是竞争性考试。通过综合评分，排名挑选。申请材料评分，排名靠前的，才能获得面试资格；若评分不足，则没有面试资格。进入面试后，面试各科目评分，排名靠前的，才能获得通过。其他的则被淘汰。
3、申请材料：类似于申请留学，需要精心准备申请资料、陈述资料等，充分展现自己的优势，争取获得面试资格。材料一般包含个人简历、教育背景资料、职业背景资料、陈述资料、推荐信等等。主要通过线上提交材料。
4、面试考核：面试科目一般包含综合素质面试、英语口语听力、政治、管理专业素养等。通过提问、抽题或纸笔作答等方式进行，全程录音录像。一般有3-5位考官进行面试，以线上或线下的方式进行。考试之后，各位考官对考生进行评分，最后汇总进行排名，排名靠前的考生，将获得通过；排名考后的，则会淘汰。
5、提前面试分批进行，“通过”的名额一般是固定的。一般来说，越靠前的批次，通过的机会越大。在后续批次，随着名额减少，竞争会加大，淘汰会增多。
6、提前面试备考建议
1）满足提前面试的申请条件，同时评估有一定竞争力，就一定要参加提前面试。这是一个绿色通道的机会，提前面试通过，将获得有限录取资格，同时减轻统考笔试的分数要求，减轻压力。
2）充分准备。提前面试是竞争性考试，参加提前面试的考生，一般都是比较优秀的，如何在众多优秀考生中脱颖而出，需要的是精心的准备，每一项都尽力做到最好，获得更高的评分，让排名靠前。同时，每个考生只有一次机会，不充分的准备有可能失去面试资格，参加面试后综合成绩也可能不大理想。所以，一定要充分准备。
7、新师MBA辅导中心，每年提前面试辅导通过率95%以上。可为考生提供免费背景评估，评估是否能获得面试资格，以及通过面试的可能性大小。同时提供面试辅导课程：一对一的辅导，包括申请材料辅导（材料指导、修改等），面试各科目辅导、模拟面试等，帮助考生做好充分准备，顺利获得通过。
【联考笔试备考指南】
1、考试题型介绍
管理类联考包括“管理类联考综合能力”与“英语二”两科，总分300分。
(1)管理类联考综合能力，卷面结构：
数学、逻辑推理、写作(论证有效性分析、论说文)，共三大部分。满分为200分。
分值情况：
①数学(问题求解15题、条件充分性判断10题，每题3分)共75分;
②逻辑推理(30题，每题2分)共60分;
③写作(论证有效性分析1题30分+论说文1题35分)共65分。
(2)英语二，卷面结构：
语言知识运用(即完形填空)、阅读理解第一部分四篇、阅读理解第二部分一篇、翻译(英译汉)、小作文、大作文，共六个部分。满分为100分。
分值情况：语言知识运用(完形填空)20道题10分、阅读理解(Part A)20道题40分、阅读理解(Part B)5道题10分、翻译(英译汉)15分、小作文10分、大作文15分。
2、考试难度分析
英语二考试难度分析：
总体感觉比四六级简单，但是客观来说，考研英语难于六级的。而且英语总分100，在整个考试中占了三分之一。过线相对容易，但想拿高分较难。
1）总体词汇量要求：5500词
2）完形填空，350词左右，20小题，体量大，分值小。
3）阅读题阅读量大，5篇阅读，每篇550词左右；
4）翻译，英语翻汉语，相对简单，但高分不易；
5）作文，小作文100词+大作文150词，容易突破，但高分不易。
综合能力考试难度分析：
1）题量大、时间短。综合三科一共3小时，相当于每科只有1小时，1小时要完成数学25个题、或者逻辑30个题、或者两篇作文1400字左右。没有系统学习、熟练掌握，很难做完全部题目。
2）考点覆盖面广（哪个知识点都不敢不复习）。考纲只罗列了需要考察的知识点，但是并没有明确的范围和重点，所以复习是需要全面梳理知识点，再融会贯通。
3）阅读量大。尤其是逻辑题，阅读量比较大，而且有逐年加大阅读量的趋势。
4）要求考生的全面能力（学会时间管理也是一门能力）。管理类联考是由GMAT考试衍生过来，主要考察的是逻辑思维能力，迅速反应做出决策的能力。它要求考生在考试的压力下，1-2分钟的有限时间内做出正确判断，并且思维逻辑还不能有漏洞。
4、全国联考的通过率，整体不足25%，此外还需要排名录取，也就是说，淘汰率接近80%。以下是整个MBA招考的趋势：
（1）基本规则是将总成绩从高到底排名录取，录满为止。在这个规则下，各方面都是水涨船高。不论笔试，还是面试，都是基于从高到底排名的规则。
（2）招生名额已基本固定。但考生人数逐年上涨，在整个考试中，能排进录取名单的机会也在逐渐下降。
（3）大家基础越来越好，分数水涨船高。当下的考生以80后、90后为主，大家普遍基础较好，而且一代比一代更好，所以考试分数会逐渐推高，分数线也相应的逐渐推高，即是过了线，在最终录取时，也是从高到低排名录取，当下过了分数线，被淘汰的考生也越来越多。所以，即使自己觉得自己的基础还行，也不能掉以轻心，这是竞争性考试，只要决定报考，确保万无一失，就要充分准备、学到最好。
5、备考策略
1）要坚定信心，只要想考，一定可以考上，而且目前还处于相对好考的时期。相对于其他研究生专业，管理类联考考试内容整体不是很难，英语难度接近大学英语六级但主要是阅读和写作，不考听力口语；数学基于高中内容；逻辑、写作纯属文科。虽然录取分数逐年推高，但目前整体来讲，分数线还处于低位。不论自己基础好与差，努力、系统复习，是可以通过的。也就是说，现在还是考MBA较为轻松的时期。
2）清楚规则，充分准备。MBA和其他研究生专业一样，和高考一样，是竞争性考试，招生名额就那么多，但考生越来越多、而且大家也都在加大努力程度，水涨船高。内容相对简单，不等于就容易通过分数线，过了分数线也不等于录取（还需要排名，从高到低，录满为止）。所以，要考，就要做好充分的复习准备，尽量复习到最好，确保万无一失。
3）做好计划，做好安排。尤其是时间安排。在职人员考研，需要分配好工作、学习、生活三方面的时间，需要划出特定的时间用于学习。一般来说，如果参加辅导课程，在辅导课程的计划下，一般只需要将备考学习作为工作的一部分，每周固定学习任务，完成任务即可，加班完成。
4）报班还是自学？单纯地看看书、刷刷题、网上听几节不系统不深入的课，很难拿到理想的成绩；而且，在排名的规则下，想要和其他同学竞争，能录取的概率在逐渐变小。在经济条件允许的情况下，建议参加考前辅导课程，更系统、深入地学习，夯实基础、掌握重点、学习更多应试方法提升应试能力、获得更多学习支持和鼓励，以及更多及时的关键信息，各方面都尽量获得最好的支持，做到最好，万无一失地成为被录取的那20%的人群。
6、欢迎参加新师MBA入学辅导课程，全国性机构，专注MBA招考辅导。课程好、老师好、服务好、通过率高，一个学员一套学习计划。完成课程学习计划，绝大部分同学可以通过考试。
【复试备考指南】
全日制、未参加提前面试或提前面试未通过的考生，统考后达到分数线，可以参加复试。
1、复试安排：每年3月初，学校会公布最新的复试安排。初试成绩达到复试资格线的考生，都能进入复试。复试之后，初试成绩+复试成绩，从高到低排名录取，录满为止，排在招生名额之外的考生，即被淘汰。
2、复试科目：一般包含政治理论、英语口语听力、综合素质面试、专业课考察等。其中，最关键的是综合素质面试和专业课考察。
3、复试形式：通过笔试、面试或提交论文等方式进行，线上或线下方式进行复试。具体以届时的复试安排为准。
4、复试解析：
1）复试是作为整个入学考试的一部分，一般不直接淘汰，而是作为考试的一部分，将成绩加总，进行排名，从高到低录取。但如果政治等不合格，才会被直接淘汰。
1）政治理论考试。政治理论考试，通过笔试、面试或论文形式考察。
2）外语口语与听力考试。考生按评委要求用外语表述或回答相关问题，评委依此对其外语口语与听力情况进行打分。
3）综合素质及能力面试。综合素质与能力面试采取个人面试或小组面试方式进行。有多位面试考官分别评分。
4）专业课考察。也就是专业课考试，主要考察管理知识和素质。一般和综合素质面试一起进行。
5）综合面试和专业课考察占比最大，分值最高，也是复试的重点。
5、备考建议：
1）复试虽然不直接淘汰，但复试成绩作为排名总分的一部分，在竞争性考试中，各科成绩自然是越高越保险，复试也不例外。
2）充分准备，争取每一分。作为考试的每一步，都要足够重视，充分准备，能争取的分数要争取到，尽量高分，确保万无一失。
6、新师MBA提供了高质量的复试辅导课程，一对一辅导，帮助考生高效、充分准备地准备好复试各个科目，从容应对复试，获得复试高分，获得更好排名。
【报考咨询】
由于教育政策具有变动性，相关项目招生、考试、学费、学制、学习方式等以最新政策为准。
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